やる気を失った今こそ、
キャリアの逆転が始まる。

よくある質問

静かな退職（Quiet Quitting）は違法ですか？

違法ではありません。労働契約に定められた業務を最低限こなすことは問題のない行為です。ただし、業務放棄や職場ルール違反は別の話です。

転職エージェントに相談するだけでも大丈夫ですか？

はい、転職を決めていなくても相談できます。「現時点での市場価値を知りたい」「転職すべきかどうか迷っている」という状態でのご相談が最も多く、エージェントもその前提で対応しています。

退職代行を使うと転職に不利になりますか？

転職先に退職代行を使ったことが伝わることはほぼありません。退職理由として「一身上の都合」と記載すれば問題なく、転職活動に影響はありません。

Quiet Quitting状態でスキルアップする気力が出ません。どうすればいいですか？

1日5〜10分から始めることをおすすめします。まず転職エージェントに相談して「どのスキルが今の市場で価値があるか」を聞くと、学ぶ目的が明確になりモチベーションが生まれやすくなります。